传美联储限制高管薪酬计划将以大银行为主

　　北京时间9月19日凌晨消息，据国外媒体昨日报道，据熟知内情的消息人士周五称，美联储监管银行高管薪酬的计划将主要以大型银行为目标，这些银行同时也是奥巴马政府提议赋予美联储对其进行监管的权力以控制金融体系风险的目标对象。

　　据匿名消息人士透露，包括摩根大通和高盛集团在内的大约28家最大银行控股公司将被要求向美联储理事会提交薪酬政策以备审批。对于规模较小的银行来说，监管官员将对其薪酬活动进行审查，但不要求其提交薪酬政策。

　　消息人士还称，美联储理事会成员很可能将在未来几周内对该行所提议的薪酬监管政策进行投票。这项政策将对三类人的薪酬进行审查，分别为银行的高级管理人员、交易员等乐于冒险牟利的个人、以及贷款官员等其他员工群体。

　　美联储的计划旨在阻止银行采取有害于公司安全性及健康性的薪酬政策，原因是自大萧条时期以来最严重的金融危机已经导致全球各大银行和金融公司蒙受了1万亿美元以上的信贷损失和资本减记。消息人士称，监管官员对薪酬活动的审查同时也将把金融公司覆盖在内，这些公司可能会被置于美联储控制系统性风险的计划之下。

　　参议院银行委员会主席、民主党参议员克里斯托夫·多德(Christopher Dodd)和参议院银行委员会共和党领袖、阿拉巴马州参议员理查德·谢尔比(Richard Shelby)均曾对美联储提出批评，称其在金融危机以前对银行和住房市场的监管过于松弛，这是促使美联储采取措施监管银行高管薪酬的原因之一。

　　美国投资银行Evercore Partners的首席执行官拉尔夫·施洛斯特因(Ralph Schlosstein)在接受采访时称：“美联储将大型银行作为主要目标是正确的，这将确保限制银行高管薪酬的计划本身不会起到鼓励冒险活动的作用，同时也能确保银行高管不会因其冒险活动而获得高薪，而是因其为股东带来了真实价值。”Evercore Partners的创始人罗杰·阿尔特曼(Roger Altman)曾担任美国财政部副财长。